以下围绕“女性退休50和55如何界定”多角度解决网友的困惑

法定退休年龄女干部如何认定的呢_法律问答—华律网

1.女职工的退休年龄的确定根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)的规定:“。

武汉女性退休50和55如何界定?

武汉女职工或者作为职工交社保十年以上其余作为灵活就业人员,自己缴社保五年以上累计缴满十五年的可以享受五十岁退休。武汉事业单位女干部,或以灵活就业人员。

女职工怎么区分55岁还是50岁退休?

在企业工作的女职工,分女工人和女干部,女工人50岁退休,女干部55岁退休。问答题问,女职工怎么区分55岁还是50岁退休? 答,企业人力资源部能够区分职工年龄,...

退休年龄一般怎么算-找法网

退休年龄一般怎么算劳动纠纷律师解答:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。这意味着,1990年以后出生的女。

灵活就业法定退休年龄是多少,法律有哪些规定_法律问答—华律网

灵活就业人员的法定退休年龄是男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年;如果具有因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动。

武汉市退休年龄女职工和干部怎样划分?

目前武汉市退休年龄的划分为: 1、特退:从事特殊工种达到规定年限的原国有身份的职工,男同志55岁退休,女同志45岁退休。 2、病退:原国有身份职工,因病丧失劳。

什么样的女人55周岁才能退休?

女性五十五周岁退休一般是国有企事业单位的干部,或者是民营企业的女职工。 对具体退休政策了解的不是很精准,只知道一般国家企事业单位职工女性五十周岁退休,。

55岁和50岁退休的区别就是计发月份还有啥区别?

55岁和50岁退休的区别就是计发月份不同外,基础养老金也是不同的。 国家的养老保险政策遵循多缴多得,长缴多得的原则。 一是55岁退休比50岁退休晚退休5年,相应。

国家规定到底女人多少岁退休?五十还是五十五?

女职工与男职工在法律上规定的退休年龄是不同的,国家法律规定的正常退休年龄,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁,其他特殊职业的女职工的退。

关于女性退休年龄，职工和干部如何界定?

职工50岁。干部55岁! 职工50岁。干部55岁!

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